공고 임원추천위원회 2025-2호

(재)대전일자리경제진흥원장 모집공고

(재)대전일자리경제진흥원장 직위에 대하여 다음과 같이 공개모집을 하오니 전문성과 역량을 지니신 분들의 많은 응모를 바랍니다.

2025. 9. 22.

(재)대전일자리경제진흥원 임원추천위원장

1. 직위 및 인원

원장 1명

？ 근무지 : 대전광역시 동구 계족로 151(대전지식산업센터)

2. 임용기간

임용일로부터 2년

3. 주요 직무내용

• ？ 법령·정관상의 담당직무
  • - 진흥원을 대표하고 업무 전반을 총괄
• ？ 대내·외적 관계 관련 업무
  • - 대외적으로는 대전광역시 및 시의회, 중앙부처 등 관련 행정기관, 타 진흥원 및 민간기업, 시민단체, 언론기관, 고객과의 관계를 우호적으로 형성
  • - 대내적으로는 노사 상생의 협력과 관계 구축
• ？ 기관의 사업 수행 관련 업무
  • - 외부환경 변화 분석 및 예측
  • - 연도별 사업(정책) 결정
  • - 중장기 비전 제시 및 목표설정
  • - 사업진도 점검 및 독려, 성과에 따른 보상
• ？ 조직내부관리 관련 업무
  • - 이사회 운영을 통한 합리적인 경영
  • - 조직역량 제고 및 인적자원의 개발관리
  • - 직원의 복리후생 제도의 합리적 운영
  • - 사건·사고의 예방, 사후관리

4. 자격요건

• ？ 직무분야와 관련된 임직원 20인 이상의 기관？단체？기업에서 임원으로 재직하였거나 부장급 이상으로 3년 이상 재직한 자
• ？ 직무분야와 관련된 대학의 학과 또는 연구기관 등에서 부교수 또는 책임연구원급 이상으로 3년 이상 재직한 자
• ？ 국가 또는 지방자치단체에서 4급 이상 공무원으로 3년 이상 재직 하였거나 지방자치단체의 정무직공무원으로 재직한 자로서 해당 직무분야에 학식과 경험이 있는 자
• ？ 기타, 위 각 호에 상당하는 자격 또는 능력이 있다고 이사회(임원추천위원회)에서 인정하는 자

  ○ 진흥원 정관 제10조(임원의 결격사유)에 해당되지 아니한 자

  • 1. 미성년자
  • 2. 피성년후견인 또는 피한정후견인
  • 3. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
  • 4. 금고 이상의 실형을 받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
  • 5. 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
  • 6.「형법」제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
  • 7. ？성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법？ 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
  • 8. 미성년자에 대한 성폭력, 성범죄에 해당하는 죄를 저질러 파면？해임 되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람, 집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함
  • 9. 다음 사유로 인해 해임된 후 3년이 지나지 아니한 사람
    • ？ 직무상 의무를 성실히 수행하지 아니하여 해임된 경우
    • ？ 고의나 중대한 과실로 해당 기관에 손실을 생기게 하여 해임된 경우
    • ？ 직무 여부와 관계없이 품위를 손상하는 행위 를 하여 해임된 경우

5. 보수 및 근무조건

진흥원 규정에 의함

6. 지원서류 접수

• ？ 접수기간 : 2025. 9. 22(월) ∼ 10. 10(금) 18:00까지 / 토, 일, 공휴일 제외 ※ 지원서는 우리진흥원 홈페이지(www.djbea.or.kr)에서 내려 받아 작성
• ？ 접수방법 : 이메일(pr@djbea.or.kr / 제출 시 [채용분야_응시자 성함]), 방문, 우편(접수마감시간 이전 도착분에 한함) (우)34111 대전광역시 유성구 가정북로 96(207호) / 경영기획본부 담당자 앞 ※ 우편접수자의 경우 접수번호는 접수 마감일 다음 날 휴대폰 SMS로 통보

7. 제출서류

• ？ 지원서(사진부착) 1부.
• ？ 자기소개서(주요경력 및 업적중심, A4 5매 이내) 1부.
• ？ 직무수행계획서 1부. ※심사항목 중 ①조직화합과 경영성과를 도출할 수 있는 기업경영능력, ②대규모 조직을 이끌 수 있는 리더쉽, ③경영혁신을 위한개혁 지향적인 의지와 추진력, ④관련사업에 대한 전문적인 지식관 이해력, ⑤기업성과 공익성을 조화시킬 수 있는 능력 등 포함 ？ 경영방침, 사업추진방향과 조직역량 제고방안 등 임용지원 동기에 대하여 기술
• ？ 응모자격 및 최종학력 졸업증명서 또는 학위증명서·경력증명서, 자격증 등 지원서에 기재된 증빙서류 각 1부 ※각종 증명서는 최근 3개월 이내 발행한 원본으로 제출(단, 경력증명서는 발행기관 직인이 기재되어야 경력으로 인정함. 확인을 위해 발급담당자의 연락처 기재 요망.)
• ？ 기본증명서 1부. 주민등록초본 1부 / 면접합격 후 제출(결격사유조회)
• ？ 개인정보 수집이용 제공동의서 1부

8. 심사방법 및 합격자 발표

• ？ 1차 시험(서류) : 응모자가 제출한 서류기준 심사(요건심사) ※ 1차 합격자를 대상으로 면접장소 및 일정은 별도 공지
• ？ 2차 시험(면접) : 1차 시험 합격자에 한하여 면접 실시

9. 기타사항

• ？ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재된 내용은 허위로 판명 된 경우에는 임용을 취소합니다.
• ？ 기타 문의사항은 대전일자리경제진흥원 기획팀(042-380-3013)으로 문의하시기 바랍니다.